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FAQ / よくある質問

応募・選考について

選考フローはどのような形ですか?
書類選考(プロフィール選考)→面談→内定という流れとなっております。まず、上記の職種一覧、もしくは Wantedly よりご応募ください。その後は平均2-3回程度面談がございます。
オンラインでの面接は可能ですか?
可能です。Google Meetを使用しております。
インターンシップまたは新卒の応募は可能ですか?
グループ企業であるGA technologiesで新卒の応募を一括して受け付けています。希望の職種に直接ご応募ください。
こちらから

社内環境について

勤務時の服装について教えてください。
自己の判断に任せており、服装指定はありません。その日の業務内容に応じてスーツ着用のメンバーや、パーカー・Tシャツなどカジュアルなメンバーもいます。
平均年齢と男女比を教えてください。
平均年齢は27歳で、男女比は6:4です。
どのような社風ですか?
全社的にフラットな社風で、立場関係なく率直に意見交換をする文化があります。
色んなメンバーがSlackやミーティングなどあらゆる場面で日々議論しているので、自然とロジカルに物事を考える癖をつけられる環境があると思います。
代表含め立場関係なく「さん付け」呼びをしていたり、あだ名や下の名前で呼んでいたりします。
また、「カルチャー推進PJT」という部署横断の組織が定期的に社内イベント等を行っているので、部署間を超えた交流も盛んで和気藹々とした雰囲気もあります。
評価制度はどうなってますか?
評価は年2回あります。定量定性ともに評価される制度です。
社内交流はありますか?
月に一度実施する全社会議や、「カルチャー推進PJT」という部署横断の組織が定期的に社内イベント等を行っているので、部署間を超えた交流も盛んで和気藹々とした雰囲気もあります。
実際に実施している社内イベント等につきましては、以下URLをご参照ください。
https://shanaiho.itandi.co.jp/
オフィスはどんな雰囲気ですか?
六本木一丁目駅から直通の、六本木グランドタワー42Fにあります。駅直通のため、天候にも左右されず非常に便利です。東京タワーやお台場など東京が一望できるロケーションです。

社内制度・福利厚生について

勤務時間は何時ですか?
コアタイムなしのスーパーフレックス制度を導入しています。一か月の平日稼働日数×8時間が所定労働時間となり、それを満たせば1日の労働時間は調整をすることが可能です。平日の10:00-19:00(うち休憩1時間)で出勤している人が多いですが、業務に差し支えない範囲で自分でコントロールいただけます。
在宅勤務などのリモートワークは可能ですか?
リモートワークと出社の頻度を柔軟に調整しています。チームごとにリモートワークと出社日を設定しています。
副業は可能ですか?
業務に支障がなければ基本的に可能です。ただし競業サービスで働くことは禁止しています。
休暇について教えてください。
休暇は法定休暇に加え、3日が有給休暇として追加で付与されます。その他にも特別休暇(年末年始休暇、スペシャルキッズ休暇など)があります。
福利厚生はどのようなものがありますか?
住宅手当や資格手当、家族手当などがございます。詳しくは GAテクノロジーズグループの福利厚生 をご覧ください。